Tuyên Quang: Gần 35.000 lượt cán bộ được đào tạo, bồi dưỡng trong năm 2025

Bám sát các quy định của Trung ương, trọng tâm là Quy định số 57-QĐ/TW ngày 08/02/2022 và Quy định số 350-QĐ/TW ngày 29/8/2025 của Ban Bí thư về đối tượng, tiêu chuẩn và phân cấp đào tạo lý luận chính trị, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Hà Giang và Tuyên Quang (trước hợp nhất) đã ban hành kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ năm 2025, tạo cơ sở thống nhất để các địa phương, cơ quan, đơn vị trong tỉnh chủ động triển khai.

Điểm nhấn nổi bật là vai trò tham mưu của Ban Tổ chức Tỉnh ủy, phối hợp chặt chẽ với Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Bộ Nội vụ và các cơ sở đào tạo để thống nhất nội dung, chương trình, tổ chức nhiều lớp bồi dưỡng tại chỗ, lớp chuyên đề, lớp bồi dưỡng theo chức danh. Qua đó, năng lực chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng tham mưu, quản lý của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức được nâng lên, gắn với yêu cầu ứng dụng công nghệ, chuyển đổi số trong quản trị địa phương.

Chỉ riêng trong năm 2025, toàn tỉnh đã có gần 35.000 lượt cán bộ được đào tạo, bồi dưỡng ở các cấp, các loại hình khác nhau. Trong đó, tỉnh đã cử 130 cán bộ tham gia đào tạo cao cấp lý luận chính trị; tổ chức 4 lớp trung cấp lý luận chính trị với 188 học viên. Công tác bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, tập huấn nghiệp vụ được triển khai rộng khắp: 192 cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý; 391 bí thư và quy hoạch bí thư cấp xã; 400 cán bộ được bồi dưỡng về kỹ năng hội nhập quốc tế và phát triển kinh tế - xã hội; trên 8.300 cán bộ khối Đảng, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội; gần 4.900 cán bộ, công chức, viên chức; hơn 15.200 lượt cán bộ được tập huấn chuyên đề theo ngành, lĩnh vực; 2.677 quần chúng được bồi dưỡng nhận thức về Đảng và 1.773 đảng viên mới được bồi dưỡng, cập nhật kiến thức.

Trên cơ sở đó, Ủy ban nhân dân tỉnh xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn cán bộ, công chức, viên chức theo hướng đa dạng hóa hình thức, tăng cường các lớp trực tuyến, kết hợp trực tiếp - trực tuyến, phù hợp bối cảnh chuyển đổi số và điều kiện của địa bàn miền núi, vùng sâu, vùng xa. Các lớp lý luận chính trị, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý, kỹ năng công vụ, kiến thức về chuyển đổi số, cải cách hành chính… được tổ chức thường xuyên, tạo môi trường rèn luyện, cập nhật kiến thức liên tục cho đội ngũ cán bộ.

Quang cảnh Lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng tại xã Yên Sơn (tỉnh Tuyên Quang), ngày 11/12/2025. Ảnh: tuyenquang.gov.vn

Song song với định hướng chung của tỉnh, nhiều địa phương, cơ sở đã chủ động cụ thể hóa thành các chương trình, lớp bồi dưỡng thiết thực, sát với yêu cầu nhiệm vụ. Ngày 11/12/2025, Trung tâm Chính trị Yên Sơn (xã Yên Sơn) tổ chức khai giảng Lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng dành cho bí thư chi bộ và cấp ủy viên cơ sở năm 2025, nhằm trang bị, cập nhật, thống nhất những nội dung, quy trình, kỹ năng cơ bản trong công tác xây dựng Đảng ở cơ sở cho đội ngũ bí thư chi bộ, cấp ủy viên trên địa bàn. Tham gia Lớp bồi dưỡng, các học viên được truyền đạt 06 chuyên đề gồm: Tổ chức cơ sở đảng và thực hiện nhiệm vụ chính trị của các loại hình tổ chức cơ sở đảng; Công tác kiểm tra, giám sát và công tác khen thưởng, kỷ luật của tổ chức cơ sở đảng; Nhiệm vụ của chi ủy, bí thư chi bộ và nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ; Phòng chống “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong cán bộ, đảng viên ở cơ sở; Công tác tư tưởng của tổ chức cơ sở đảng; Công tác tổ chức và công tác dân vận của tổ chức cơ sở đảng; Nghiên cứu thực tế tại cơ sở.

Việc tổ chức lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng tại xã Yên Sơn cho thấy rõ định hướng của tỉnh Tuyên Quang: đào tạo, bồi dưỡng không dừng ở tầm chủ trương, kế hoạch trên giấy, mà được cụ thể hóa bằng các chương trình bồi dưỡng trực tiếp cho những người đang giữ vai trò nòng cốt ở cơ sở, nơi trực tiếp triển khai nghị quyết của Đảng và chính sách, pháp luật của Nhà nước tới người dân. Thông qua các lớp học này, bí thư chi bộ, cấp ủy viên cơ sở được củng cố kiến thức lý luận, nâng cao kỹ năng lãnh đạo, điều hành sinh hoạt chi bộ, kỹ năng nắm bắt tình hình nhân dân, xử lý những vấn đề phát sinh ngay từ cơ sở.

Trên tinh thần Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh Tuyên Quang lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, tỉnh tiếp tục xác định đào tạo, bồi dưỡng cán bộ là nhiệm vụ chiến lược, thường xuyên và lâu dài. Các nhóm giải pháp trọng tâm được đặt ra: tăng cường lãnh đạo, hoàn thiện cơ chế, chính sách; cập nhật kiến thức mới cho đội ngũ lãnh đạo, quản lý; mở rộng loại hình đào tạo gắn với kỹ năng thực hành và chuyển đổi số; siết chặt kỷ luật, kỷ cương, gắn kết quả bồi dưỡng với đánh giá, sử dụng, quy hoạch cán bộ.

Trong bối cảnh toàn quốc đẩy mạnh xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa, hoàn thiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp và thúc đẩy chuyển đổi số, những kết quả nổi bật trong công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ của Tuyên Quang, cùng với các mô hình như lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng cho bí thư chi bộ, cấp ủy viên cơ sở ở Yên Sơn, cho thấy một tầm nhìn dài hạn: coi đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức là đầu tư cho tương lai, là điều kiện tiên quyết để nâng cao năng lực quản trị địa phương và chất lượng phục vụ nhân dân trong giai đoạn phát triển mới./.

Minh Trang