Cùng dự có các đồng chí Thứ trưởng Bộ Nội vụ: Trương Hải Long, Vũ Chiến Thắng; đại diện lãnh đạo các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ; lãnh đạo và đại diện các phòng, ban thuộc Cục Việc làm và Sở Nội vụ tỉnh Hưng Yên.
Tại Hội nghị, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ Nguyễn Tuấn Ninh đã công bố Quyết định số 1136/QĐ-BNV ngày 29/9/2026 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc tiếp nhận, bổ nhiệm ông Hà Tiến Thăng, Tỉnh ủy viên, Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Hưng Yên giữ chức vụ Cục trưởng Cục Việc làm, Bộ Nội vụ.
Sau khi trao Quyết định, thay mặt Ban Thường vụ Đảng ủy, Lãnh đạo Bộ Nội vụ, đồng chí Nguyễn Tiến Hải, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy, Bộ trưởng Bộ Nội vụ tặng hoa chúc mừng đồng chí Hà Tiến Thăng đã được tiếp nhận, bổ nhiệm giữ chức vụ Cục trưởng Cục Việc làm, Bộ Nội vụ.
Bộ trưởng Nguyễn Tiến Hải cho biết: Theo nhận xét, đánh giá của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Hưng Yên, trong quá trình công tác, trên các cương vị khác nhau, đồng chí Hà Tiến Thăng được đánh giá là cán bộ được đào tạo bài bản, có năng lực, trình độ chuyên môn tốt; có năng lực lãnh đạo, chỉ đạo điều hành và tổ chức thực hiện nhiệm vụ; tham mưu giải quyết nhiều nội dung khó, phức tạp; có tinh thần trách nhiệm cao; luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Trên cương vị mới, Bộ trưởng Nguyễn Tiến Hải đề nghị Cục trưởng Hà Tiến Thăng tập trung lãnh đạo, chỉ đạo Cục Việc làm tiếp tục phát huy thành tích, kết quả đạt được; tập trung khắc phục tồn tại, hạn chế và thực hiện tốt một số nhiệm vụ trọng tâm sau:
Thứ nhất, chú trọng xây dựng đoàn kết, thống nhất trong tập thể Đảng ủy, lãnh đạo Cục Việc làm; quan tâm bồi dưỡng, phát triển đội ngũ công chức, viên chức của Cục; tập trung rà soát tổng thể đội ngũ công chức, viên chức, người lao động của Cục để thực hiện sắp xếp, bố trí vào các vị trí việc làm phù hợp với trình độ, năng lực và yêu cầu nhiệm vụ.
Thứ hai, tập trung tham mưu, hoàn thành các nhiệm vụ về xây dựng thể chế; xây dựng Chiến lược quốc gia về việc làm và Báo cáo thực trạng lao động của các địa phương và thị trường lao động một cách khách quan, dự báo cụ thể xu thế, diễn biến, tác động của thị trường lao động, phương án giải quyết vấn đề của thị trường lao động.
Thứ ba, chủ động nắm bắt, theo dõi thực trạng lao động; phân tích, dự báo cung - cầu, tình hình thiếu hụt lao động, dịch chuyển lao động và tác động đến từng ngành, lĩnh vực, nhóm lao động và nền kinh tế; xây dựng thị trường lao động hiện đại, minh bạch, linh hoạt, hội nhập; hoàn thiện hệ thống thông tin thị trường lao động; phát triển hệ thống dịch vụ việc làm chuyên nghiệp.
Thứ tư, đẩy mạnh cải cách hành chính, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong giải quyết thủ tục hành chính, cung cấp dịch vụ công trực tuyến toàn trình tạo thuận lợi tối đa, cắt giảm chi phí cho người dân, doanh nghiệp. Trước mắt, khẩn trương hoàn thiện và vận hành Sàn giao dịch việc làm quốc gia và 04 cơ sở dữ liệu về người lao động…
Thứ năm, khẩn trương rà soát, sửa đổi, bổ sung, hoàn thiện các quy định, quy chế, quy trình phân công và tổ chức thực hiện về công tác tổ chức cán bộ; quản lý tài chính, tài sản; chi tiêu nội bộ…, bảo đảm rõ ràng, công khai, minh bạch, đúng quy định.
Thứ sáu, bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ, Lãnh đạo Bộ Nội vụ; phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, đơn vị trong và ngoài Bộ; chủ động tham mưu, đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động chung của Bộ, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của Bộ, ngành Nội vụ trong giai đoạn mới.
Bộ trưởng Nguyễn Tiến Hải tin tưởng rằng, với năng lực, kinh nghiệm, tinh thần trách nhiệm và sự đoàn kết của tập thể lãnh đạo, công chức, viên chức, người lao động Cục Việc làm, đồng chí Hà Tiến Thăng sẽ phát huy tốt vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu, cùng tập thể Cục Việc làm hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được cấp có thẩm quyền giao.
Phát biểu nhận nhiệm vụ, Cục trưởng Hà Tiến Thăng bày tỏ niềm vinh dự được đồng chí Bộ trưởng, Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ và lãnh đạo Bộ Nội vụ tin tưởng giao nhiệm vụ; tiếp nhận, bổ nhiệm giữ chức vụ Cục trưởng Cục Việc làm. Đồng thời, nhận thức sự tin tưởng đó không chỉ là sự ghi nhận đối với quá trình công tác, mà quan trọng hơn còn đặt ra yêu cầu và trách nhiệm đối với cá nhân trong chặng đường phía trước.
“Những yêu cầu của vị trí công tác mới đòi hỏi tôi phải tiếp tục học hỏi, đổi mới tư duy, mở rộng tầm nhìn và nỗ lực nhiều hơn nữa. Nhất là trong giai đoạn hiện nay, yêu cầu đặt ra đối với Cục Việc làm ngày càng cao. Thị trường lao động đang chuyển biến nhanh dưới tác động của khoa học, công nghệ, chuyển đổi số và những thay đổi về mô hình tăng trưởng; yêu cầu kết nối cung - cầu lao động, nâng cao chất lượng việc làm, hoàn thiện hệ thống thông tin và dữ liệu thị trường lao động đang đặt ra nhiều nhiệm vụ mới” - Cục trưởng Hà Tiến Thăng chia sẻ.
Cục trưởng Cục Việc làm cho biết: Trước mắt, sẽ cùng tập thể lãnh đạo Cục khẩn trương nắm bắt toàn diện công việc, rà soát các nhiệm vụ đang triển khai, nhất là những nhiệm vụ trọng tâm có thời hạn và những vấn đề còn khó khăn, vướng mắc để tập trung xử lý; bảo đảm công việc thông suốt, không bị gián đoạn trong quá trình bàn giao.
Về lâu dài, Cục trưởng Hà Tiến Thăng mong muốn cùng tập thể Cục tập trung nâng cao chất lượng tham mưu và tổ chức thực hiện chính sách về việc làm; phát triển thị trường lao động theo hướng hiện đại, linh hoạt, hiệu quả. Đẩy mạnh chuyển đổi số, khai thác hiệu quả Sàn giao dịch việc làm quốc gia và hệ thống dữ liệu để nâng cao năng lực dự báo, kết nối cung - cầu lao động. Qua đó, giúp chính sách ngày càng sát hơn với thực tiễn, phục vụ tốt hơn người lao động và doanh nghiệp.
Dù phía trước còn nhiều khó khăn, thách thức, Cục trưởng Hà Tiến Thăng cam kết sẽ luôn cầu thị, trách nhiệm, nói đi đôi với làm, sâu sát công việc, tôn trọng tập thể và chịu trách nhiệm về những quyết định thuộc thẩm quyền của người đứng đầu. Đồng thời, cố gắng hết mình, cùng tập thể Cục Việc làm xây dựng một đơn vị đoàn kết, chuyên nghiệp, kỷ cương, đổi mới; hoàn thành tốt nhất những nhiệm vụ được Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ và Lãnh đạo Bộ tin tưởng giao phó./.
Chí Tâm
Tin tức cùng chuyên mục
.jpg)
Bài viết cùng tác giả
