Tiếng Việt
Tiếng Việt Tiếng Anh

Thanh Hóa chú trọng tư vấn, giới thiệu việc làm cho người hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Ngày đăng: 15/10/2026   19:26
Đọc bài viết
Mặc định Cỡ chữ
Tại Thanh Hóa, công tác giải quyết chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) được triển khai gắn với tư vấn, giới thiệu việc làm và hỗ trợ học nghề cho người lao động. Bên cạnh việc hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ, giải quyết chế độ trợ cấp theo quy định, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh chú trọng cung cấp thông tin tuyển dụng, kết nối người lao động với doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng. Qua đó, người lao động không chỉ được hỗ trợ về thu nhập trong thời gian thất nghiệp mà còn có thêm cơ hội tìm kiếm việc làm mới, ổn định cuộc sống.

Bảo đảm quyền lợi cho người lao động thất nghiệp

Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm Thanh Hóa, trong 9 tháng đầu năm 2026, toàn tỉnh có 16.863 người lao động nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, tăng 17,9% so với cùng kỳ năm 2025. Trong số này, 16.630 người đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp, tăng 18,8% so với cùng kỳ năm trước; 233 người không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp. Lao động nữ chiếm 62,4%, tương đương 10.522 người.

Số lượng hồ sơ tăng cho thấy nhu cầu giải quyết chính sách BHTN trên địa bàn vẫn ở mức cao. Đây cũng là cơ sở để Trung tâm tiếp tục chú trọng công tác tiếp nhận, hướng dẫn người lao động hoàn thiện hồ sơ, giải quyết chế độ đúng quy định và hạn chế thời gian chờ đợi.

Tư vấn cho lao động tại Trung tâm dịch vụ việc làm Thanh Hóa

Theo phân tích, nguyên nhân thất nghiệp của người lao động khá đa dạng nhưng tập trung chủ yếu ở nhóm chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trước thời hạn với 8.991 người, chiếm 53,32%. Tiếp đó là nhóm hết hạn hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc với 5.767 người, chiếm 34,2%. Có 537 người mất việc do doanh nghiệp, tổ chức giải thể, phá sản, thay đổi cơ cấu; 1.568 người thuộc các nguyên nhân khác. Số người đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật là 33 trường hợp và 25 người thất nghiệp do bị xử lý kỷ luật, sa thải.

Cơ cấu trên cho thấy phần lớn người lao động đến làm thủ tục hưởng BHTN sau khi quan hệ lao động kết thúc do hợp đồng chấm dứt hoặc người lao động và doanh nghiệp chấm dứt hợp đồng trước thời hạn. Vì vậy, việc giải quyết kịp thời chế độ trợ cấp thất nghiệp không chỉ giúp người lao động có khoản thu nhập trong thời gian chưa tìm được việc làm mà còn tạo điều kiện để họ tiếp cận các dịch vụ việc làm ngay trong quá trình thực hiện thủ tục.

Trong 9 tháng đầu năm, Trung tâm đã ban hành quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho 16.896 người, tăng 20,2% so với cùng kỳ năm 2025. Tổng số tiền chi trả trợ cấp thất nghiệp theo các quyết định hưởng trong kỳ gần 389,73 tỷ đồng; số tháng hưởng bình quân là 5,87 tháng.

Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp bình quân trong 9 tháng đầu năm đạt 3,947 triệu đồng/người/tháng, tăng 6,16% so với mức bình quân 3,718 triệu đồng/người/tháng của cùng kỳ năm 2025. Lao động nữ chiếm 64,43% số người có quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Gắn giải quyết trợ cấp với tư vấn, giới thiệu việc làm

Giải quyết BHTN không chỉ dừng ở việc chi trả trợ cấp. Theo Trung tâm, tất cả người lao động nộp hồ sơ hưởng BHTN đều được tư vấn, giới thiệu việc làm, tư vấn học nghề và thông tin về chính sách BHTN. Trong 9 tháng đầu năm, Trung tâm đã tư vấn cho 33.898 lượt người, đồng thời giới thiệu việc làm cho 487 người.

Đây là điểm quan trọng trong quá trình thực hiện chính sách BHTN, bởi mục tiêu của chính sách không chỉ hỗ trợ người lao động trong thời gian mất việc mà còn giúp họ sớm quay trở lại thị trường lao động. Khi được cung cấp thông tin về việc làm, học nghề và nhu cầu tuyển dụng, người lao động có thêm lựa chọn thay vì chỉ trông chờ vào khoản trợ cấp trong thời gian thất nghiệp.

Thực tế số liệu về trình độ và nghề nghiệp của người nộp hồ sơ cũng cho thấy nhu cầu hỗ trợ việc làm là khá lớn. Trong 16.863 người nộp hồ sơ, có 4.996 lao động phổ thông, chiếm 29,63%.  Xét theo nghề nghiệp trước khi thất nghiệp, lao động giản đơn chiếm tỷ lệ cao nhất với 11.121 người, tương đương 65,95%; công nhân có kỹ thuật 2.777 người, chiếm 16,47%; nhân viên chuyên môn sơ cấp và kỹ thuật làm việc tại văn phòng, bàn giấy 2.232 người, chiếm 13,24%.

Những con số này đặt ra yêu cầu đối với công tác tư vấn, giới thiệu việc làm phải sát hơn với từng nhóm lao động. Với lao động phổ thông, lao động giản đơn, việc cập nhật nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp và giới thiệu những vị trí phù hợp có ý nghĩa trực tiếp trong quá trình tìm việc. Với lao động đã qua đào tạo, thông tin về ngành nghề, mức thu nhập, yêu cầu kỹ năng và cơ hội học nghề bổ sung sẽ giúp họ có thêm cơ sở lựa chọn việc làm mới.

Để hỗ trợ người lao động thất nghiệp tìm được việc làm, hoạt động BHTN cần được đặt trong mối liên hệ với thông tin thị trường lao động. Đây cũng là hướng Trung tâm Dịch vụ việc làm Thanh Hóa đang triển khai.

Cụ thể, trong 9 tháng đầu năm, Trung tâm đã khảo sát, cập nhật tình hình biến động lao động và nhu cầu tuyển dụng tại 686 lượt doanh nghiệp, trong đó có 610 doanh nghiệp trong tỉnh và 76 doanh nghiệp ngoài tỉnh. Tổng nhu cầu tuyển dụng được khảo sát lên tới 100.559 lao động. Nhu cầu chủ yếu tập trung ở lao động phổ thông, công nhân kỹ thuật trình độ sơ cấp, trung cấp; nhiều vị trí không yêu cầu kinh nghiệm hoặc yêu cầu kinh nghiệm dưới một năm, với mức tiền lương phổ biến từ 8 triệu đến dưới 10 triệu đồng/tháng.

Nguồn thông tin này có thể trở thành cơ sở để Trung tâm tư vấn, giới thiệu việc làm cho người đang hưởng BHTN. Trong 9 tháng, Trung tâm đã tư vấn việc làm, chính sách lao động - việc làm và hoạt động xuất khẩu lao động cho 55.147 lượt người, tăng 1,6% so với cùng kỳ năm 2025; kết nối việc làm cho 1.922 lao động, tăng 27,8%. Có 275 lượt doanh nghiệp tham gia tuyển dụng tại Trung tâm.

Riêng các sàn giao dịch việc làm, Trung tâm tổ chức 7 phiên, gồm 3 phiên định kỳ tại Trung tâm và 4 phiên lưu động tại các trường trung học phổ thông, với 87 doanh nghiệp tham gia. Qua các phiên giao dịch, 4.671 lượt người được tư vấn, giới thiệu việc làm và cung cấp thông tin thị trường lao động; 823 người được kết nối việc làm.

Cùng với hình thức trực tiếp, Trung tâm cũng mở rộng cung cấp thông tin trên các nền tảng số. 9 tháng đầu năm, khoảng 175.280 lượt người được cung cấp thông tin thị trường lao động và các chính sách liên quan, tăng 5,83% so với cùng kỳ năm 2025. Trong đó, khoảng 120.590 lượt người tiếp cận thông tin qua fanpage, Zalo, YouTube và thư điện tử; khoảng 47.500 lượt người tiếp cận qua điện thoại, tuyên truyền trực tiếp, các sàn và hoạt động giao dịch việc làm khác.

Việc mở rộng các kênh cung cấp thông tin tạo điều kiện để người lao động, trong đó có người đang hưởng BHTN, tiếp cận nhanh hơn với thông tin tuyển dụng và chính sách. Đây cũng là hướng phù hợp với yêu cầu nâng cao chất lượng phục vụ trong giải quyết BHTN, khi người lao động không nhất thiết phải chờ đến khi trực tiếp đến Trung tâm mới có thể tìm hiểu về việc làm.

Thời gian tới, cùng với việc tiếp tục thực hiện đầy đủ, kịp thời chế độ trợ cấp thất nghiệp, Trung tâm Dịch vụ việc làm Thanh Hóa cần tiếp tục gắn chặt hơn nữa quá trình giải quyết BHTN với tư vấn, giới thiệu việc làm và hỗ trợ học nghề. Việc người lao động được tiếp cận đồng thời với chế độ trợ cấp và thông tin thị trường sẽ góp phần rút ngắn thời gian thất nghiệp, tăng khả năng tìm được việc làm phù hợp./.

Tố Uyên