Tỉnh Ninh Bình: Siết chặt quản lý, chủ động phòng ngừa tai nạn lao động

Chủ động phòng ngừa từ doanh nghiệp

Theo thống kê của Sở Nội vụ tỉnh Ninh Bình, trong 6 tháng đầu năm 2026, số vụ tai nạn lao động trên địa bàn giảm 64,5%, tương ứng giảm 60 vụ so với cùng kỳ năm 2025. Số người bị tai nạn lao động giảm 60 người, tương ứng 64,5%; số trường hợp tai nạn lao động nặng giảm 20 người, tương ứng 86,9%.

Có được kết quả trên là do các cơ quan chức năng, doanh nghiệp và tổ chức công đoàn quan tâm hơn đến công tác phòng ngừa, kiểm soát nguy cơ mất an toàn tại nơi làm việc. Nhiều đơn vị đã chú trọng rà soát quy trình sản xuất, trang bị phương tiện bảo hộ, tổ chức huấn luyện và hướng dẫn người lao động thực hiện các quy định về ATVSLĐ.

Tại Công ty Cổ phần Lâm sản Nam Định, Khu công nghiệp Hòa Xá, phường Đông A, công tác bảo đảm an toàn cho người lao động được triển khai cùng với hoạt động sản xuất, kinh doanh. Hiện Công ty có gần 1.800 lao động, chuyên sản xuất, xuất khẩu các sản phẩm gỗ và nội thất từ gỗ sang thị trường Mỹ, EU và Nhật Bản. Doanh thu bình quân đạt khoảng 1.200 tỷ đồng, giá trị xuất khẩu tăng trưởng từ 10-15% mỗi năm.

Ông Đặng Văn Tuấn, Phó Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Lâm sản Nam Định cho biết, bên cạnh việc duy trì sản xuất, kinh doanh, doanh nghiệp luôn quan tâm thực hiện các quy định về ATVSLĐ và phòng, chống cháy nổ. Hằng năm, Công ty dành kinh phí mua sắm trang thiết bị an toàn, thiết bị chữa cháy, dụng cụ bảo hộ lao động và thiết bị bảo vệ môi trường.

Cùng với việc trang bị phương tiện, Công ty thường xuyên rà soát, bổ sung quy trình và biện pháp kỹ thuật an toàn tại các bộ phận, phân xưởng; đánh giá những nguy cơ có thể phát sinh trong quá trình sản xuất. Người lao động cũng được tuyên truyền, hướng dẫn các quy định về ATVSLĐ, tham gia thực hành và diễn tập xử lý sự cố.

Đối với doanh nghiệp sản xuất, chế biến gỗ, việc kiểm soát an toàn cần được thực hiện ở từng khâu, từ vận hành máy móc, thiết bị đến tổ chức mặt bằng và sử dụng phương tiện bảo hộ. Người lao động cần được hướng dẫn cụ thể về quy trình làm việc, nhận biết những nguy cơ có thể xảy ra và chủ động thông báo khi phát hiện dấu hiệu mất an toàn. Sự quan tâm thường xuyên của doanh nghiệp cùng ý thức chấp hành của người lao động sẽ giúp hạn chế những rủi ro trong quá trình sản xuất.

Bên cạnh sự chủ động của doanh nghiệp, tổ chức công đoàn tiếp tục phát huy vai trò tuyên truyền, tư vấn và chăm lo quyền lợi người lao động. Trong 6 tháng đầu năm 2026, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tổ chức 696 cuộc tư vấn cho 27.360 lượt người; 5 cuộc thi tìm hiểu pháp luật về ATVSLĐ với 3.500 người tham gia và 219 lớp tập huấn với gần 24.500 lượt người. Các cấp công đoàn cũng phối hợp đăng tải 526 tin, bài tuyên truyền trên các phương tiện thông tin.

Đáng chú ý, công đoàn cơ sở tại các đơn vị đã xây dựng 517 sáng kiến cải thiện điều kiện lao động; thành lập mạng lưới an toàn, vệ sinh viên tại 410 doanh nghiệp với 3.557 người tham gia. Đây là lực lượng có vai trò thiết thực trong việc nhắc nhở, hướng dẫn người lao động chấp hành quy trình an toàn, đồng thời kịp thời phát hiện và thông tin về những nguy cơ phát sinh trong quá trình làm việc.

Công tác chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động cũng được các cấp công đoàn quan tâm. Trong 6 tháng đầu năm, 1.012 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc chịu ảnh hưởng bởi thiên tai, hỏa hoạn đã được thăm hỏi, hỗ trợ với tổng kinh phí 664 triệu đồng.

Tăng cường quản lý, kiểm soát nguy cơ mất an toàn

Để công tác ATVSLĐ được triển khai đồng bộ, Sở Nội vụ tỉnh Ninh Bình đã chủ động tham mưu UBND tỉnh ban hành các kế hoạch, hướng dẫn và phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương tổ chức thực hiện. Trọng tâm là nâng cao nhận thức, tăng cường huấn luyện, kiểm tra điều kiện làm việc và hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện các quy định của pháp luật.

Theo bà Lê Thị Thu Hằng, Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Ninh Bình, ngay từ đầu năm 2026, Sở đã tham mưu UBND tỉnh ban hành Kế hoạch số 43/KH-UBND triển khai Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026 với chủ đề “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ trong kỷ nguyên số”. Trên cơ sở kế hoạch của tỉnh, các sở, ngành, xã, phường chủ động xây dựng chương trình và tổ chức các hoạt động phù hợp với tình hình thực tế.

Công tác tuyên truyền, huấn luyện được triển khai tại nhiều cơ quan, đơn vị và cơ sở sản xuất, kinh doanh. Toàn tỉnh tổ chức tập huấn về ATVSLĐ cho hơn 90.000 cán bộ quản lý, người làm công tác ATVSLĐ; tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho trên 100 nghìn người lao động. Tổ chức cấp phát 10.000 ấn phẩm tuyên truyền về công tác ATVSLĐ đến các đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh.

Thông qua các lớp tập huấn, người làm công tác quản lý và người lao động được trang bị thêm kiến thức về nhận diện, phòng ngừa những nguy cơ mất an toàn trong quá trình sản xuất. Việc tổ chức khám sức khỏe định kỳ cũng giúp các đơn vị quan tâm hơn đến tình trạng sức khỏe của người lao động, kịp thời phát hiện những vấn đề có thể liên quan đến điều kiện và môi trường làm việc. Bên cạnh tuyên truyền, huấn luyện, công tác thanh tra, kiểm tra cũng luôn được tỉnh chú trọng. Qua kiểm tra 96 cơ sở, doanh nghiệp, lực lượng chức năng phát hiện 116 vi phạm về ATVSLĐ và yêu cầu các đơn vị khắc phục.

Việc kiểm tra, phát hiện vi phạm giúp cơ quan chức năng kịp thời chấn chỉnh những tồn tại trong quá trình tổ chức sản xuất. Tuy nhiên, công tác này cần được duy trì thường xuyên, gắn với việc theo dõi kết quả khắc phục tại doanh nghiệp. Những nguy cơ liên quan đến máy móc, thiết bị, điều kiện nhà xưởng và quy trình làm việc cần được xử lý kịp thời, tránh để tồn tại kéo dài, ảnh hưởng đến sức khỏe và tính mạng người lao động.

Thời gian tới, tỉnh Ninh Bình tiếp tục tăng cường công tác quản lý nhà nước về ATVSLĐ, đẩy mạnh tuyên truyền, huấn luyện, thanh tra, kiểm tra và hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện đúng quy định pháp luật. Trong đó, cần quan tâm những ngành, nghề có nguy cơ cao xảy ra tai nạn lao động như: xây dựng, khai khoáng, chế biến vật liệu xây dựng, điện, hóa chất; các công việc liên quan đến máy móc, thiết bị, vật tư và các chất có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ. Các khu công nghiệp, cụm công nghiệp và làng nghề cũng cần được chú trọng trong công tác kiểm tra, hướng dẫn.

Cùng với hoạt động kiểm tra của cơ quan chức năng, doanh nghiệp cần duy trì việc tự rà soát, đánh giá điều kiện làm việc, chủ động phát hiện và xử lý những yếu tố có nguy cơ gây tai nạn. Mạng lưới an toàn, vệ sinh viên cần tiếp tục được phát huy, tạo điều kiện để người lao động tham gia giám sát, đề xuất biện pháp cải thiện môi trường làm việc.

Việc giảm số vụ tai nạn lao động trong 6 tháng đầu năm 2026 là tín hiệu tích cực đối với công tác ATVSLĐ của tỉnh Ninh Bình. Để kết quả này được duy trì, cần có sự phối hợp chặt chẽ giữa cơ quan quản lý, doanh nghiệp, tổ chức công đoàn và người lao động. Khi các quy định về an toàn được thực hiện nghiêm túc trong từng cơ sở sản xuất, sức khỏe và quyền lợi của người lao động sẽ được bảo vệ tốt hơn, góp phần duy trì hoạt động sản xuất ổn định và lâu dài./.

Đức Ngô